Schoenherr lansează un ghid de investigaţii interne pentru companii în CEE

Compania de avocatură Schoenherr a lansat un ghid pentru derularea de investigații interne la nivelul companiilor, care acoperă zece țări din Europa Centrală și de Est.

Îndrumarul include o analiză generală a principalelor probleme de natură juridică privind derularea de investigații interne și a fost elaborat de 30 avocați Schoenherr din regiunea CEE, sub coordonarea partenerului Christoph Haid și a avocatei Klara Kiehl.

„Creșterea numărului de controale din partea autorităților de reglementare, atenția tot mai concentrată pe respectarea unui comportament etic, precum și intensificarea fenomenului whistleblowing au creat un mediu în care clienții noștri sunt nevoiți tot mai frecvent să deruleze investigații cu privire la posibile fapte ilicite. Astfel de investigații necesită consultanță juridică personalizată, acordată de diferite grupuri de practică, în contextul în care în mod normal nu există reguli procedurale sau formulare obligatorii care să ajute în acest sens”, a spus Christoph Haid.

În acest context, Schoenherr a înființat la nivelul birourilor sale o unitate dedicată de specialiști din diverse arii de practică, care asistă clienții în derularea de investigații interne, punând apoi la dispoziția organelor de conducere ale companiilor informațiile necesare acestora pentru a lua decizii în cunoștință de cauză cu privire la căile de acțiune în cazul unor pretinse încălcări.

Pe fondul activității intensificate a organelor judiciare române în ultimii ani, companiile active în România devin tot mai preocupate de prevenție și de luarea unor măsuri de reducere a riscurilor în domeniul white-collar crime.

În acest context, echipa specializată a Schoenherr România este implicată într-o serie de proiecte privind derularea de către companii de investigații interne menite să ajute la identificarea riscului penal și minimizarea riscului de acuzații penale.

„Vedem în rândul clienților noștri o tendință crescândă spre conștientizarea riscurilor la care sunt expuse companiile și organele lor de conducere în materia dreptului penal. Practica ultimilor ani ne-a arătat că o investigație internă derulată la momentul potrivit și cu implicarea unor resurse specializate poate avea ca rezultat evitarea de către companii a riscului de a fi implicate în dosare penale sau cel puțin identificarea riscurilor și un control mult mai bun asupra factorilor care influențează materializarea acestor riscuri”, a spus Sebastian Guțiu, Managing Partner al biroului local al firmei și coordonatorul practicii specializate de white-collar crime a Schoenherr România, care include în prezent 5 avocați specializați.

În România, Schoenherr a alocat pentru definirea Ghidului Investigațiilor Interne o echipă formată din Magdalena Roibu (avocat colaborator senior în cadrul practicii de white-collar crime) și Ciprian Săraru (avocat colaborator senior în cadrul practicii de dreptul muncii și protecția datelor cu caracter personal). Cei doi au fost coordonați de Adriana Radu (partener în cadrul practicii locale de compliance și coordonatoarea practicii de dreptul muncii și protecția datelor cu caracter personal).

„Ghidul Investigațiilor Interne punctează condițiile și avantajele derulării unei investigații interne prin care companiile pot identifica și adresa situațiile de risc în materia white-collar crime. Totodată, ghidul răspunde unor întrebări practice privind relația cu angajații în astfel de investigații, condițiile în care pot fi accesate și folosite datele cu caracter personal, sau beneficiile pe care le asigură în planul confidențialității implicarea în aceste investigații a unui avocat”, a comentat Adriana Radu, coordonatoarea pentru România a ghidului.

Ghidul Investigațiilor Interne este disponibil în secțiunea Knowledge Portal a website-ului Schoenherr.

Schoenherr este o firmă de avocatură prezentă în Europa Centrală și de Est, cu 14 birouri situate în Belgrad, Bratislava, Bruxelles, Budapesta, București, Chișinău, Istanbul, Ljubljana, Podgorica, Praga, Sofia, Viena, Varșovia și Zagreb, precum și patru practici naționale în Albania, Bosnia-Herțegovina, Macedonia și Ucraina. În cadrul biroului din București lucrează în prezent o echipă formată din 60 de avocați și consultanți.

German
Citește articolul precedent:
WU_CareerCafe
WU Executive Academy organizează evenimentul de HR Career Cafe Bucharest: peste 20 de experți vor oferi consiliere în carieră studenților și alumnilor WU Executive Academy

68% dintre absolvenții EMBA Bucharest avansează în carieră într-un an de la finalizarea programului WU Executive Academy, parte a Vienna...

Închide